据彭博社报道,这两封信的草稿从未发送给特斯拉高管。根据彭博社报道,这些员工说他们被解雇是因为讨论了“特斯拉未能执行其非骚扰政策和执行疫情后的返回办公室政策”。
据彭博社报道,两名特斯拉前雇员称,他们在参加了有组织的公开批评埃隆-马斯克的活动后,被公司非法解雇。这两名员工都在加州,他们已经向美国国家劳工关系委员会提出投诉。这起解雇事件可能违反了保护员工有关工作条件的言论的联邦法律。
这两名员工说,他们参与起草了两封信,其中一封要求特斯拉重新考虑其返回办公室的政策,另一封涉及马斯克的一条推文,他们认为该推文违反了公司的反骚扰政策。